ミッションとビジョン

 

ミッション

私たちのミッション

COMPARTEC S.A.P.I.デC.V.当社の製品の部品に付加価値を与えるプロセスと連結プラスチック射出に基づいて製造する専用の完全なヒト及び生産性の高い企業です。高品質、サービスおよび生産性を要求する市場に焦点を当てました。当社の顧客、株主や社会のニーズを満たします。整合性と個人の尊重の深い意味を持ちます。

ビジョン

未来のためのビジョン

COMPARTEC S.A.P.I.デC.V.2020:それは、その戦略的パートナーGLNでサポートされている顧客に包括的なソリューションを提供するという中核理念と、それが参加している様々な市場で機関投資家やリーダーとして統合されます。第一および第二位置のサプライヤーとして位置づけ効率的な輸入代替への入札を、フォーカシング。

 

我々の焦点は人の上にあります

それは我々の組織内で最も重要な要素です。存在意義、始まりと終わりがあります。仕事以来、生きていることの表現です。労働者と人は不可分です。

尊厳の尊重

条件に資する機能性と安全システム、施設、給与や賃金と、敬意をはっきりと共感共存を提供します。

総合的な開発

これは、生成と検索条件で、個人の尊厳の尊重に基づいた技術から精神的な発展に資することを意味します。

我々の方法は、整合性を介して行われ

あなたはどう思うかとの一貫性を持たせ、彼は言うてみませんか。それは信頼を構築し、考え、表現や行動の自由を奨励するため。

正直

確立された標準の遵守と原理及び値に従って行動します。、組織の法的?社会的。

自由

確立された規則に従う原理及び値に応じて思考、発現および作用の方法を尊重します。

例も

私たちの日常生活での原則と組織の価値を採用して示しています。

私たちの共通の利益を検索

それに関連したグループの総合的な開発を容易にするために、外部エージェントと社会と企業内の相互作用とのビジネスを許可する適切な条件のための定数検索。

チーム精神

コラボレーションとシナジーの感覚。それはシステム内の機能全体がその個々の部分よりも大きく、かつ相互関係が違いを作るものであることを認識するための共有の成果を達成するために人々の間の関係を促進すること。例えば、チームワーク、コミュニケーション、参加と統合。

永続

環境への正しい相互作用と適応。私たちのビジネスの継続性を確保するために変更するための完全な開放性となって、適時適切な意思決定を可能にする情報の更新、分析および合成を促進します。

参加

効果的に以下の分野で協力:

機能:統合チーム自然、特定の作業やトラブルシューティングや企業のプロセス。

I制度:意思決定における労働者の表現カンパニー(CCT、手数料、混合委員会)。

連帯と補完

部下のためにのみ必要であるかについてのサポートや、彼らが必要とするか、または要求するとき、それは大きいが、それは、独自の機能を埋めることができないとき、子供がとだけ一時的にやるべきことができます何を、です。

責任の共有を通じ、効率的かつ効果的なリーダーシップ、代表団、コラボレーション、帰属意識を作成する条件、労働成熟度やモチベーションの円滑化を促進します。

私たちの歴史